SDNQ - un blog sans diplôme ni qualification

J'ai participé hier soir à la conférence de René Jarry [1] organisée par Pré-Axis.[2]
Je fus surpris à la fois par le nombre restreint d'auditeurs et par la très grande qualité des échanges.

Le Tenir Conseil c'est une formalisation de la parole vraie qui a prouvée son efficacité auprès de jeunes en manque de repères sociétaux.

• Pour permettre la socialisation et mettre en oeuvre la notion de projet individuel et collectif

• Pour faire LOI

• Pour faire vivre le concept d’altérité

• Pour vaincre la distraction, le zapping, par la recherche de sens.

L'objectif est de rendre active et crédible, par la Tenue de Conseils formalisés et réguliers, une capacité à réaliser des projets souvent largement érodée. Ce sont ces Conseils qui en structurant la vie du groupe permettent de donner du sens aux règles de vie communes et laissent le champ libre à la réalisation de projets communs.

C'était aussi une formidable approche des différences de valeurs inter-générationnelles. 
Le passage du concept de modernité avec les valeurs des « anciens » ancrées sur le travail, la famille et l'état nation au concept d'une hyper-modernité où ces valeurs perdent, aux yeux de tous, leur influence au profit d'un individualisme beaucoup plus difficile à gérer; pour les jeunes en particulier. La nécessité pour chacun de "Faire de sa vie une Histoire".

Notre formation "Manager des Salariés Apprenants" va s'enrichir de cette approche.

[1] Sociologue, consultant/formateur, professeur associé à la faculté de Limoges,
René Jarry a mis en place pour des publics variés dans diverses structures de formation et d’éducation et au sein d’entreprises publiques et privées la méthode du Tenir Conseil.

[2] groupe de recherche sur Éduquer, Former, Instruire.